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보육

맞춤형 보육

맞춤형 보육이란?
  • 아이와 부모의 다양한 보육서비스 요구 상황에 맞게 지원을 다양화하고자 2016년 7월부터 시행하는 제도입니다.
  • 맞벌이 가정 등 장시간 어린이집 이용이 필요한 가구에게 필요한 만큼 충분한 보육서비스를 제공하여 일-가정양립을 지원할 수 있습니다.
  • 가정 내 돌봄이 가능한 영아에게 적정시간의 보육서비스를 지원하여 영아시기의 건강한 성장발달을 지원할 수 있습니다.

종일반, 맞춤반 보육료 지원 단가

(단위: 원)
종일반, 맞춤반 보육료 지원 단가
연령 종일반 맞춤반
부모 보육료 기본 보육료 부모 보육료 기본 보육료 긴급보육바우처
0세반 430,000 395,000 344,000 395,000 60,000
1세반 378,000 191,000 302,000 191,000 60,000
2세반 313,000 125,000 250,000 125,000 60,000
  • 기본보육료 : 정부에서 인건비를 지원받지 않는 민간가정어린이집에서 만0∼2세 및 장애아동 보육 시 지원
  • 긴급보육바우처 : 맞춤반 아동이 맞춤반 보육시간 이외에 어린이집 추가 이용이 필요할 때 사용(15시간 지원)

보육서비스

종일반, 맞춤반 시간표

  • (종일반) 주중 07:30 ∼ 19:30 (12시간), 토요일 07:30 ∼ 15:30
  • (맞춤반) 주중 09:00 ∼ 15:00 (6시간) + 긴급보육바우처 (월 15시간)
  • 맞춤반 이용시간은 오전 9시 ∼ 오후 3시로 고정된 건가요?

  • 아닙니다.

    • 기본 맞춤반 운영시간은 오전9시∼ 오후3시(6시간)이나, 지역별·어린이집별 사정에 따라 어린이집과 부모가 협의하여 일 6시간 서비스 제공을 준수하면서 9∼15시 전후 1시간 범위 내에서 탄력적으로 조정할 수 있습니다.

긴급보육바우처

  • 맞춤반 보육시간 이외의 시간에 추가 보육서비스가 필요한 경우 사용할 수 있습니다.
  • 사용 전에 어린이집에 구두나 서면으로 신청하여 이용하고, 다음 달에 아이행복카드로 결제하면 됩니다.
  • 그 달에 사용하지 않은 시간은 이월되어 익년도 2월까지 사용할 수 있으며 사용 내역은 임신육아종합포털 아이사랑(http://childcare.go.kr) 또는 모바일앱(아이사랑)에서 확인할 수 있습니다.
  • 맞춤형 아동에게 월 15시간 제공되는 긴급보육바우처는 언제 사용할 수 있나요?

  • 부모님이 필요한 때 언제든 사용할 수 있습니다.

    • 긴급보육바우처는 맞춤반 이용시간 이외의 시간에 부모님이 필요할 때 언제든 사용할 수 있습니다.
      사용 전에 어린이집에 구두나 서면으로 신청하여 이용하고, 다음 달에 아이행복카드로 결제하면 됩니다.
    • 그달에 사용하지 않은 시간은 이월되어 익년도 2월까지 사용할 수도 있어요!
  • Tip. 긴급보육바우처, 이렇게 사용하세요!
    • 제공시간 : 매월 15시간(남은 시간은 익년도 2월까지 누적)
    • 사용시간 : 맞춤반 운영시간 전·후 필요할 때 언제든 사용 가능
종일반 자격사유 및 제출서류
  • 하단의 자격사유를 클릭하시면 제출서류 및 자세한 내용을 확인하실 수 있습니다.

서식 다운로드

※ 상기 자격사유에 해당하지 않으나, 종일반 서비스 이용이 필요한 경우에는 '종일형 요청 자기기술서'와 관련 증빙서류를 제출할 수 있음

※ 밑줄 서류는 시스템 연계로 별도의 서류를 제출할 필요 없음

취업

  • 취업의 유형은 임금근로자, 자영업자, 농어업인, 무급가족종사자, 기타 근로자가 해당
  • 임금근로자는 주 15시간 또는 월 60시간 이상 근로자가 해당

    ※ 육아휴직 중인 경우 해당 재직기관 근로는 종일반 사유로 인정하지 않음. 복직 시 복직예정일 7일 전부터 종일반 신청 가능(종일반 이용은 복직(예정)일부터 가능)

  • 부모 중 해당자는 취업 요건에 해당함을 각각 증빙해야 함
    • 부는 임금근로자, 모는 기타 근로자인 경우, 각각 해당서류를 제출
    • 농·어업인의 경우, 부 또는 모가 농·어업인임을 증빙하면 부와 모 모두의 양육공백을 인정하여 종일반 제공
  • 임금근로자 중 직장건강보험가입자, 고용보험 가입자는 별도의 서류를 제출할 필요가 없음
  • 무급가족종사자, 기타 근로자 중 해당서류를 제출하기 어려운 경우에는 근로활동을 증빙하기 위한 '고용(근로)확인서*' 또는 '종일형 요청 자기기술서'를 작성하여 제출할 수 있음
    • 사업장에 고용되어 근로하고 있음을 증빙하는 근로기간, 시간 및 근무일 등에 대한 정보 확인
취업 분류표
분류 제출서류
임금근로자
(육아휴직자 제외)
4대보험 가입자 직장건강보험자격득실확인서, 고용보험피보험자격이력내역서,국민연금가입자(사업장가입자)증명서 중 1 부
4대보험
미가입자
재직증명서, 근로계약서, 위촉(탁)계약서, 고용확인서 등 재직 중임을 증명할 수 있는 서류 중 1부 또는 소득세 납세사실증명서, 원천징수영수증, 소득금액증명원, 급여명세서 중 1부

※ 육아휴직 후 복직 시 4대보험 가입여부와 관계없이 복직예정임을 증빙하는 서류(재직기관 발급) 또는 복직예정신고서(신청자 작성)로 복직예정일 7일 전부터 종일반 신청

자영업자 사업자등록증명원과 아래의 서류 중 1부
소득금액증명원, 부가가치세과세표준증명원
※ 사업자등록증 등록일이 1년 미만인자 : 부가가치세신고서 또는 소득신고접수증
농어업인 농업(어업)인 확인서, 농업(어업)경영체등록증명서 중 1부
무급가족종사자
(배우자에 한정)
가족관계증명서와 종일형 요청 자기기술서
기타 근로자 고용(근로)확인서 또는 종일형 요청 자기기술서와 필요시 보완자료 제출
  • 홑벌이 가정의 경우 아이를 종일반에 보낼 수 없는 건가요?

  • 아닙니다.

    • 홑벌이 가정의 경우에도 임신 및 산후관리, 다자녀, 조손·한부모, 장애 등 오랜 시간 어린이집 이용이 필요한 사유가 있다면 종일반을 이용할 수 있습니다.
  • '종일형 요청 자기기술서'란 무엇인가요

  • '종일형 요청 자기기술서'는 신청인이 종일반이 필요한 사유를 스스로 입증하기 위해 자필로 그 사유를 작성하는 문서를 말합니다.

    • 프리랜서, 노점상인 등 근로여부를 입증하기 위한 서류제출이 어려운 경우, 가족관계등록부 상으로 확인은 어려우나 사실상 한부모·조손 가구 등에 해당하는 경우 등에 '자기기술서'와 관련 증빙서류를 제출할 수 있습니다.
    • '종일형 요청 자기기술서'는 읍·면·동 주민센터나 복지부 홈페이지(맞춤형보육-서식)에서 확인할 수 있어요!
신청안내

대상 및 신청장소

  • 대상
    • 어린이집 0∼2세반을 이용하는 영아(’14.1.1일 이후 출생자)
    • '14.1.1일 이전 출생아동이라도 0∼2세반 보육료 수급자격을 보유하고 있는 유아
  • 신청장소 : 아동 주소지 읍·면·동 주민센터 및 온라인 복지로(www.bokjiro.go.kr)

구비서류

  • (공통) 사회보장급여 제공(변경) 신청서, 사회서비스이용권(바우처) 제공(변경) 신청서 등
  • (종일) 종일형 사유 확인서, 해당 증빙서류

    증빙서류 준비 방법

    ※ 종일반을 신청하는 경우, 해당 증빙서류를 제출해야 접수가 가능합니다. 신청 전에 미리 증빙서류를 준비해주세요

신청절차 및 방법

신청절차 및 방법 절차도

카드뉴스
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리플릿
  • 담당부서 : 보육정책과, 보육사업기획과, 보육기반과
  • 담당자명 : 류경희
  • 전화번호 : 콜센터129, 아이사랑카드헬프데스크 1566-0233
  • 최종수정일 : 2017년 01월 16일

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